Artículo 41. Seguridad Social
Ordena mantener un régimen público que garantice asistencia y prestaciones suficientes ante situaciones de necesidad, especialmente en caso de desempleo.
Bloque 4 · Gestión de personal
Base legislativa del Tema 31 de Administrativo del Estado
El régimen de la Seguridad Social del personal laboral. La acción protectora. Tipos y características de las prestaciones.
Textos oficiales
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Esta sección recoge los artículos de las normas relacionados con el tema, reproducidos a partir de sus textos consolidados en el Boletín Oficial del Estado. Se muestran únicamente los artículos relevantes, no las normas completas. Para comprobar su vigencia y posibles modificaciones, consulta siempre la publicación oficial.
Norma
Constitución Española de 1978
1 artículo en este tema
Norma
Real Decreto Legislativo 8/2015, de 30 de octubre, texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social
7 artículos en este tema
Artículos 7, 15 a 19 y 136 a 147. Encuadramiento y cotización
Regulan campo de aplicación, afiliación, cotización e inclusión de los trabajadores por cuenta ajena en el Régimen General.
Artículos 42 a 55. Reglas comunes
Definen la acción protectora y regulan caracteres, pago, prescripción, caducidad y reintegro de prestaciones.
Artículos 155 a 176. Incapacidad temporal
Regulan contingencias comunes y profesionales, requisitos, cuantía, duración, gestión y extinción.
Artículos 177 a 192. Conciliación y cuidados
Regulan nacimiento y cuidado, corresponsabilidad, riesgos durante embarazo y lactancia y cuidado de menores con enfermedad grave.
Artículos 193 a 261. Pensiones contributivas
Regulan incapacidad permanente, lesiones, jubilación y prestaciones por muerte y supervivencia.
Artículos 262 a 304. Desempleo
Regulan niveles contributivo y asistencial, situaciones protegidas, requisitos, duración y cuantía.
Artículos 351 a 373. Protección no contributiva y familiar
Regulan prestaciones familiares y pensiones no contributivas.
Norma
Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores
1 artículo en este tema
Artículos 37, 45, 47 y 48
Regulan reducciones de jornada, causas de suspensión contractual y periodos de nacimiento, adopción, guarda y acogimiento.
Norma
Real Decreto 84/1996, de 26 de enero, Reglamento General sobre inscripción, afiliación, altas, bajas y variaciones de datos
1 artículo en este tema
Actos de encuadramiento
Desarrolla inscripción empresarial, afiliación, altas, bajas, variaciones y situaciones asimiladas.
Norma
Real Decreto 2064/1995, de 22 de diciembre, Reglamento General sobre Cotización y Liquidación de otros Derechos de la Seguridad Social
1 artículo en este tema
Cotización al Régimen General
Desarrolla sujetos, bases, tipos, cuotas y reglas aplicables a situaciones especiales.
Norma
Real Decreto 625/2014, de 18 de julio, sobre gestión y control de los procesos por incapacidad temporal
1 artículo en este tema
Gestión y control de la incapacidad temporal
Regula partes médicos, seguimiento y competencias de los servicios de salud, INSS y mutuas.
Norma
Real Decreto 295/2009, de 6 de marzo, sobre prestaciones económicas de conciliación
1 artículo en este tema
Prestaciones de nacimiento, embarazo y lactancia
Desarrolla las prestaciones de conciliación en los preceptos que continúan vigentes.
Norma
Real Decreto-ley 9/2025, de 29 de julio, por el que se amplía el permiso de nacimiento y cuidado
1 artículo en este tema
Ampliación y régimen transitorio
Amplía la suspensión y prestación hasta diecinueve semanas por persona progenitora y treinta y dos en monoparentalidad.
Norma
Ley 19/2021, de 20 de diciembre, por la que se establece el ingreso mínimo vital
1 artículo en este tema
Ingreso mínimo vital
Regula beneficiarios, unidad de convivencia, vulnerabilidad económica, cuantía, obligaciones y gestión.
Norma
IV Convenio colectivo único para el personal laboral de la Administración General del Estado
1 artículo en este tema
Artículo 70. Mejora de prestaciones
Obliga a complementar determinadas prestaciones reglamentarias hasta el 100 % del salario convencional durante la situación protegida.
Base legislativa del tema
¿Y ahora?
El texto legal es la referencia, pero se retiene practicando. Vuelve a la explicación si necesitas el porqué, o comprueba con preguntas qué se te ha quedado.